西峡县创新方法精心组织应征青年役前适应性训练

2019年08月21日 15:53 来源:河南新闻广播

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河南台记者  高思达    通讯员   马春歌

连日来,河南省西峡县黄冈学校里军旗猎猎、口号铿锵,西峡县2019年预定新兵役前适应性训练在这里紧张进行。来自全县的225名预定新兵进行为期10天的训练,为迈好军旅第一步打下扎实基础。

役前训练之初,西峡县人武部挑选思想素质好、业务能力强的20余名教练员骨干组成教学队伍,以提高新训质量为抓手,组织队列、体能、整理内务等一系列训练,打牢军事素质基础,从一举一动规范行为、从一点一滴培塑作风,不断磨砺坚强意志,尽早实现从地方青年向合格军人的转变。他们严格按照新兵训练大纲和部队一日生活制度科学制定集训计划,模拟建制连队编班建连,按照部队一日生活制度设置训练内容,预定新兵们参加了包括队列训练、体能训练、政治教育、内务整理、学唱军营歌曲等10多个科目的学习和训练。

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训练场上地表气温高达40多度,大家精神抖擞、斗志昂扬、高喊口号,虽然豆大的汗珠顺着脸颊流下,衣服已经被汗水浸湿,但他们仍然挺拔如松,不动如钟。来自南阳职业学院的樊柳安是一名大学生,“当兵是我从小的梦想,怀着对绿色军营的向往,我参加了今年的役前训练,虽然很苦,没有什么能阻挡我参军的步伐”,他和队友梦纷纷表示,已经做好身体和心理的双重准备,等待9月入伍进军营。

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今年征兵工作一开始,西峡县人武部就把择优定兵作为切入点、把役前训练作为关节点、把输送优质兵员为落脚点,坚持“打牢服役基础、择优审定新兵、压减退兵数量、杜绝责任退兵”的工作思路,创新训练方法,采取量化评比的方式,科学设置奖惩措施,对取得明显进步的新兵加分奖励,对成绩下滑的新兵扣分提醒,并通过“因材施教”“互结对子”的方式科学施训,科学设置奖惩措施,开展谈心活动,摸清思想底数,发现不良思想苗头及时干预,由“鼓励式”、“引导式”向“命令式”转变,有效提升了训练效益。期间,针对部分预定新兵出现的“水土不服”现象和畏难怕苦等思想问题,该人武部通过开展入伍茶话会、国防教育、参观军营等多种形式的役前教育,让预定新兵端正入伍动机,打牢思想基础。

参加适应性训练的应征青年韩一选表示:“我要咬紧牙关坚持训练,通过学习和训练多提高自己,过好第一关,争取早日建功军营。”



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